Razvojem modernih tehnologija u proizvodnji, sve je veća uporaba specijaliziranih softvera koji uveliko podižu ne samo produktivnost i kvalitet proizvodnog procesa, već klijentima daju mogućnost da u stvarnom vremenu i prostoru vide izgled konačnog proizvoda prije potvrđivanja narudžbe. Uz povećanje potreba za korištenjem 2D/3D modeliranja u proizvodnji, javlja se i rastuća potreba za radnicima koji imaju kompetencije za korištenje specijaliziranih softvera.
Dana 16. listopada 2023. započelo je stručno osposobljavanje pod nazivom „Modelar namještaja i dizajna interijera”. Ova obuka, koja je dio projekta “T4E (Training for employer) – Obuka za potrebe poslodavca”, donosi novu priliku za stručni razvoj nezaposlenih osoba u zajednici. Projekt je financiran od strane d strane Europske unije, a provodi se u okviru druge faze projekta „Podrška Europske unije lokalnim partnerstvima za zapošljavanje – Faza II“ (LEP II) koji implementira Međunarodna organizacija rada u BiH. Obuka se provodi u hibridnom obliku (on-line i u živo) u Centru poslovnih kompetencija Žepče, a istu provodi partner na projektu „WMTA Banja Luka – Ustanova za stručno obrazovanje odraslih“.
Osposobljavanje za samostalan rad, razvijanje preciznosti, razvijanje kritičkog odnosa prema svom i tuđem radu, te razvoj kreativnosti i inovativnosti, samo su neki od ciljeva obuke kroz koju će 7 prijavljenih polaznika u trajanju od 120 školskih sati biti osposobljeno da samostalno koristi specijalizirani softver za dizajn namještaja i interijera CORPUS. Corpus je inovativni softver koji omogućuje dizajn namještaja u 2D i 3D formatu u stvarnom vremenu. Ovaj alat omogućuje izradu jedinstvenih 3D objekata, elemenata namještaja pa čak i kompletnog interijera.
Tijekom obuke polaznici će steći znanje, vještine i kompetencije za samostalan rad u drvnoj industriji na širokom spektru poslova vezanih uz modeliranje namještaja i dizajn interijera, uz poštivanje propisa koji se odnose na zaštitu na radu, pravilno korištenje alata i opreme za rad, racionalno korištenje materijala, razvoj radnih osobina, preciznosti i odgovornosti prema poslu, te razvijanje partnerskih odnosa sa ostalim sudionicima u radovima na gradilištima. Također, cilj je stjecanje potrebnih znanja i vještina koje će polazniku omogućiti da nakon završenog osposobljavanja, uz minimalno vrijeme uvođenja u posao, obavlja poslove i zadatke iz opisa svog zanimanja u vezi s izradom tehničke dokumentacije, praćenje procesa proizvodnje namještaja i elemenata interijera te kontrolu kvalitete proizvoda i sirovina.
Teorijska i praktična nastava izvodi se prema sljedećim modulima:
- Modul I – Osnove profesionalne tehnologije,
- Modul II – Izrada tehničke dokumentacije ,
- Modul III – Praćenje procesa proizvodnje namještaja i elemenata interijera,
- Modul IV – Kontrola kvalitete proizvoda i materijala.
Po završetku obuke polaznicima koji uspješno završe obuku što uključuje prisustvo na minimalno 80% predavanja i uspješno prođu testiranja, će dobiti akreditirano uvjerenje/certifikat koji izdaje partner na projektu “ WMTA Banja Luka – Ustanova za stručno obrazovanje odraslih“.“, te će im od strane partnera na projektu biti pružena aktivna pomoć u pronalasku zaposlenja.
Lokalno partnerstvo za zapošljavanje ZDK je jedno od 20 uspostavljenih u zemlji u okviru LEP II projekta, koji ima za cilj da doprinese poboljšanju prilika zapošljavanja u lokalnim zajednicama dajući podršku razvoju lokalnih partnerstava za zapošljavanje kao partnerski uspostavljenih mehanizama za tržište rada koji osiguravaju pristup formalnom zapošljavanju na lokalnom nivou. Ovaj projekt ima za cilj da kroz lokalna partnerstva za zapošljavanje doprinese poboljšanju zapošljavanja u lokalnim zajednicama i unaprijedi vještine i prilike za zapošljavanje osoba u nepovoljnom položaju na tržištu rada.
Za više informacija o projektu LEP II, posjetite www.partnerstvo.ba i kanale društvenih mreža (Instagram, Facebook, Twitter i YouTube).